Este viernes se clausuraron las Escuelas Taller de Hostelería y de Carrocería de Vehículos del Ayuntamiento de Estella-Lizarra, un programa formativo que ha capacitado a 17 jóvenes desempleados menores de 30 años de Tierra Estella. Iniciado hace dos años con 30 participantes, 9 encontraron empleo antes de concluir el programa.
En el acto de clausura estuvieron presentes la alcaldesa de Estella-Lizarra, Marta Ruiz de Alda; la concejala de Políticas de Empleo y Educación, Azucena Polo; y la nueva gerente del Servicio Navarro de Empleo (SNE), Esther Fernández. Junto a ellos, la directora del centro, Sira Cobelas, el profesorado y los alumnos que completaron el programa.
Las Escuelas Taller, apoyadas por el Ayuntamiento de Estella-Lizarra desde 1989 y financiadas por el Gobierno de Navarra y el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, combinan formación con trabajo remunerado, consolidándose como un recurso clave para la inserción laboral en el municipio.
Formación y trabajo remunerado durante dos años
La formación, que comenzó en marzo de 2024, concluyó con la clausura de las dos especialidades. De los 30 participantes iniciales, 17 finalizaron el programa, 12 en hostelería y 5 en carrocería. La especialidad de carrocería destacó por su alta inserción laboral, con siete participantes que dejaron el programa para trabajar en talleres del sector.
En hostelería, dos participantes encontraron empleo durante el programa, uno en la cocina de la Residencia San Jerónimo y otro en un bar de Pamplona. Además, tres participantes tienen ofertas laborales y se prevé que la inserción continúe con la temporada turística.
Un proyecto integral de formación y práctica
El alumnado recibió 900 horas de formación técnica y complementaria, junto con 2.000 horas de prácticas en obra social. Obtuvo certificados de profesionalidad de nivel 1 en hostelería y carrocería, además de módulos formativos de nivel 2. También se les formó en prevención de riesgos laborales, alfabetización informática, igualdad y sensibilización medioambiental.
Durante los 22,5 meses del proyecto, los alumnos estuvieron contratados por el Ayuntamiento, alternando formación y trabajo desde el 15 de abril de 2025. Participaron en procesos de orientación laboral para facilitar su entrada al mercado laboral, demostrando el éxito del programa en la inserción de sus participantes.
Colaboración municipal y compromiso social
En carrocería, los alumnos repararon y pintaron vehículos municipales, mientras que en hostelería elaboraron menús para familias vulnerables y prepararon aperitivos para eventos municipales. La edad promedio de los alumnos fue de 22 años en carrocería y 23,5 años en hostelería, con un 40% de migrantes y varias madres entre las participantes de hostelería.
Desde 1989, el Ayuntamiento de Estella-Lizarra ha desarrollado 17 Escuelas Taller y 8 Talleres de Empleo, capacitando a personas desempleadas en diversas profesiones. Este esfuerzo continuo ha beneficiado a la comunidad local, proporcionando oportunidades de formación y empleo a lo largo de los años.
